我有个朋友是做电商的，经常会招聘一些刚走出校园的00后。他说，00后跟90后完全不是一个维度的，以前传统的管理经验好像都没用了，他们一不高兴可能就把老板给炒了，想让他们听话，比登天还难。更不要跟他们谈什么忠诚、感恩之类的企业文化。其实，70后看不上80后，80后看不上90后，90后看不上00后……这种循环是一个轮回，本质上并不是新一代人不听话，而是老一代人的理念已经落伍了。我是这样理解的：新一代人的工作理念、人生态度一定是比上一代更合理、更人性化的。等到什么时候，新一代跟上一代人的理念差不多了，那么这个国家肯定已经进入发达国家的行列了。也就是说，这时候的职场文化、婚姻文化、个人追求等维度，都已经达到了一个稳定和谐的阶段，不会有什么太大的变动了。两代人之间的理念，也不会有太大的差异和分歧了。这就好比：急功近利、人人想发财、没有灵魂只有欲望这类“批评”，往往是高速发展时期才有的，等上升通道全部堵死时，就会开始令人怀念了。

那么问题来了，到底该怎样管理年轻员工？或者说，到底怎样才能让别人听自己的话？要知道，人除了有社会属性之外，更深层的还是动物属性。人类刚生下来时，全靠动物属性来发挥作用。还没睁眼就知道吃奶，等到大一点了，就开始争抢食物。如果有人跟他抢，他就哭、闹、打，这些都是动物本能。到了青春期，他又想交佩，这也是动物本能。如果每个人都追随自己的本能，那世界就乱套了，所以这才有了文化、文明，天天教化他，天天约束他，终于把他教育成了所谓的“文明人”。没事的时候，是文明人。但是，大难来时，就各自飞了。久病床前时，就做不成孝子了。

因为一旦到了关键时刻，动物属性就发挥作用了，那就是自己的利益至上，什么狗屁文化和道德，统统滚蛋吧。之前数十年文明和道德的教化，也只是把他动物的本能稍微压制住而已。所以，如果你是团队领导者，总想靠教育、靠企业文化来约束员工，可能短时间内会起一点作用，但时间一长，大家就都知道怎么回事了。

既然教育和教化没有用，那该怎样才能让别人听自己的话呢？下面我讲的这个思维，不仅仅适用于公司管理，也适用于任何人际关系。真正高明的领导者，都是会激发别人的本性，这时候他们才会干劲十足，就像上了发条一样。只有你满足了他们的小心思，他们才会成就你的大业。比如，你整天给员工灌输“以公司为家”的企业文化，不如实实在在地给他们分成、发钱。股权制、分成制的公司，每个员工都会把公司的事当成自己的事来做，而且是毫无怨言的。反之，如果你整天谈什么责任、忠诚、感恩之类的鬼话，就是在分钱这上面非常抠门，那么员工早晚会跑掉，甚至还会故意坏你的事。因为这些“文化”都是后天教化的，其实非常肤浅。

你一旦满足了他们的私欲，他们什么事都愿意为你干。记住，没有一个员工是为了实现你的梦想才来上班的，他们都是要实现自己的梦想。再比如，有的客户，你跟他喝茶论道，嘴里聊得全是高大上的说辞，结果呢，喝了800次茶，人家就是不签合同，但是你领他去一次洗浴中心他就痛痛快快把合同签了。所以说，老板最需要研究和琢磨的，是如何激发别人的动力。尤其是当今的年轻人，你再想靠七八十年代那种“喊口号”来让他们高尚，让他们负责任，让他们忠诚，简直是痴人说梦。那个时代的人，之所以容易被口号所洗脑，是因为他们获取信息的渠道非常少，就是电视、收音机、报纸和杂志。没有其他的选择，所以这些媒体说什么、宣扬什么，他们就信什么，接受什么。现在时代变了，信息来源五花八门，年轻人更是吃过见过，你还想靠那些虚情假意的东西来捆绑他们的精神？怎么可能呢。下面我再聊聊“白眼狼文化”，这个是非常扎心的。

“白眼狼文化”一般只存在贫穷的公司、地区或者家庭。比如，有的公司非常抠门，给员工发的工资比同行都低，但是却总开会教育他们：你们要知道感恩，要把公司当成自己的家！结果呢，有些同事跳槽到了同行那里，甚至带走了很多老客户。于是老板就愤恨地骂道：你这个白眼狼，我养着你，你却背叛了我，不讲武德！再说说部分贫穷的家庭。父母从小就让孩子干农活，美其名曰“穷人的孩子早当家”。高中没毕业就辍学了，目的是让他早点打工补贴家用。最终好不容易掏空父母的积蓄，娶了个媳妇，结果忘了娘。于是父母就开始骂：好你个白眼狼！还有的女孩更惨（我见过很多个真实案例），父母从小就长期给她灌输“要为家里奉献”的思想，中学开始就打工供弟弟或者哥哥读大学（她自己还很骄傲），等到出嫁时再狠狠地要一笔彩礼，供兄弟结婚时使用。即使出嫁了，还要不断向她索取，怂恿她把夫家的财产源源不断地往家里搬运。更可怕的是，由于多年的洗脑教育，她觉得这一切都是理所应当的，只要稍一违背父母的意愿，就会产生罪恶感。男人的决心是比女人更强的，所以男人更愿意主动去做“白眼狼”，女人更愿意默默承受父母无穷无尽的索取，最终会导致婚姻的破裂和悲惨的后半生。很多时候，对于没有辞过职的人来说，也许辞职是一件很可怕的事；但是在很多辞过职的人心中，辞职反倒是一个可以被考虑、被执行的选项。离婚也是同理。最后你发现，所有人际关系、社会关系的本质都是价值互换，仅此而已。你付出多少，我就会回报多少，虽然可能有出入，但是把时间线拉长，基本上是平衡的，否则根本维持不下去。

还有一个更扎心的真相：人活着，没有一个人是为你服务的，所有人活着都是为了索取。如果你听懂了这句话，你再去观察身边的人和事，你会发现，全部都变得合情合理了。你再去跟人打交道，你会发现所有人见到你都充满了发自内心的微笑。这时候，你会发现自己脸上的皱纹会变少了，你的白头发，也开始慢慢变黑了。

文档整理属实不易，若此文确实帮到您，可以给博主打赏支持一下，让博主知道这个文档真的有用，也有更多动力去坚持做这件事！您的一点心意就是对博主最大的物质和精神奖励！（触摸或点击此处进入捐赠赞助页面👌）